500 Mitarbeiter I 18.000 Produkte I 180.000 Kunden

Die Kompetenz unseres familiär geführten Unternehmens ist der Direktvertrieb, unterstützt durch Telefon-Marketing und E-Commerce. Qualität schlägt Preis: Unsere Kunden aus dem Bau- und Baunebengewerbe, dem KFZ- und Agrarbereich sowie aus Handwerk und Industrie überzeugen wir mit Produktqualität und Zuverlässigkeit.

Wir wachsen stetig, deshalb suchen wir Sie: Werde Sie jetzt ein Teil unserer Erfolgsgeschichte!

Wir suchen:

Abteilungsleiter Telesales in Bochum

Als 100 % Tochter der IWETEC GmbH aus Fulda vermarktet die Fronttool GmbH das IWETEC-Produktsortiment mit 18.000 Artikeln per Telefon- und Onlinemarketing an Kunden aus Industrie- und Handwerk.

Um das weitere Wachstum des Standorts Wattenscheid zu sichern, suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt einen Abteilungsleiter Telesales.

Sie passen ideal zu uns, wenn

• …Sie Lust auf spannende und abwechslungsreiche Aufgaben haben,
• …Sie Menschen mit Ihren Ideen begeistern können
• …Sie eigenverantwortlich arbeiten, Entscheidungen treffen und diese erfolgreich vorantreiben.

Und so sieht Ihr dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen aus:

• Sie bauen ein bestehendes kleines Telesales-Team auf bis zu 50 Mitarbeiter auf und übernehmen dessen Führung.
• Sie verantworten die Umsatzergebnisse sowie das Wachstum ihrer Abteilung und berichten direkt an die Bereichsleitung Telesales.
• Sie entwickeln unsere Vertriebsstrategie weiter und optimieren die operativen Arbeitsabläufe.
• Sie erarbeiten gemeinsam mit Ihren Kollegen Befähigungskonzepte und Maßnahmen zu Branchen und Produktwissen sowie Verkaufstechniken und setzen diese im Tagesgeschäft erfolgssteigernd um.
• Als Vorgesetzter packen Sie gerne mit an und begeistern ihre Mitarbeiter, in dem Sie den Spaß am aktiven Verkauf vorleben.

Wir bieten:

• Die Möglichkeit eigene Ideen zu verwirklichen und selbstständig zu arbeiten
• Hervoragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamisch wachsenden Umfeld
• Strukturierte, nachhaltige Einarbeitung durch unsere Sales-Profis
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Eine attraktive, leistungsorientierte Vergütung inkl. Sonderzahlungen
• 28 Tage Urlaub
• Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag, ohne Schichtdienst, für die optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Wir bieten Ihnen ein optionales Mitarbeiter-Vorsorgeprogramm (z.B. Altersvorsorge und Arbeitskraftabsicherung)

Ihr Profil:

• Sie verfügen bereits über Führungserfahrung im Vertrieb, idealerweise in einem Call Center oder Vertriebsinnendienst mit Schwerpunkt Outbound.
• Sie haben ihr Verkaufstalent bereits selbst in der Praxis unter Beweis gestellt, haben den aktiven Verkauf im Blut und leben dies ihren Mitarbeitern vor.
• Ausgeprägte soziale Fähigkeiten, Organisationstalent und Durchsetzungskraft zeichnen Sie aus
• Sie haben eine „Hands on Mentalität“, die Sie leben und sind an Wachstum sowie Perspektive interessiert

Worauf warten Sie noch? Entdecken Sie ein Unternehmen, welches wächst – und Ihnen Raum zum Wachsen gibt. Das sich entwickelt – und Ihnen ungeahnte Entwicklungsmöglichkeiten gibt.

Haben Sie noch Fragen? Dann rufen Sie uns doch ganz einfach an.

Theresa Jordan, Telefon +49 661 9764118. Ansonsten sende Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Ihren Gehaltsvorstellungen an unsere Abteilung Human Resources.