Personalentwicklung

Mitarbeiter Online Recruiting / Marketing (m/w)

IWETEC® ist ein europaweit tätiger Direktvertreiber für Werkstatttechnik im Handwerk sowie der Industrie. Ein Team von ca. 550 Mitarbeitern sorgt für konstante Expansion, die auf hoher Qualität und Kundenzufriedenheit basiert.

Unser Expansionskurs geht weiter!

Zur Unterstützung unserer Abteilung Human Resources suchen wir für unsere Unternehmenszentrale in Fulda

Mitarbeiter Online Recruiting / Marketing m | w
Abteilung Human Resources

Ihre Aufgaben:

  • Direktansprache von Fach- und Führungskräften über verschiedene Kanäle (z.B. Telefon, XING oder LinkedIn)
  • Recruiting neuer Mitarbeiter über Vorstellungsgespräche und Accessmentcenter
  • Erstellen von Themen-/Redaktionsplänen für alle relevanten Social Media Kanäle
  • Konzeption, tlw. Produktion, Koordination und Pflege sowie operative und strategische Steuerung der Social-Media- und SEA Kampagnen und Online Recruiting Instrumenten
  • Identifikation von neuen relevanten Social Media Kanälen und Online Recruiting Instrumenten im nationalen/internationalen Kontext sowie deren Planung und Umsetzung
  • Durchführung von Analysen und Erstellung von Auswertungen
  • Screening des Wettbewerbs sowie Ausarbeiten von Handlungsempfehlungen

Wir bieten:

  • Ein eigenverantwortliches und vielfältiges Aufgabengebiet innerhalb eines starken Teams
  • Die Möglichkeit, aktiv Prozesse mitzugestalten und diese erfolgreich in die Praxis
    umzusetzen
  • Die Möglichkeit, Ihre Affinität für das Social Web auch beruflich auszuleben
  • Die Freiheit, eigene Ideen zum Vorteil des Unternehmens in die Tat umzusetzen
  • Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
  • Eine leistungsgerechte Vergütung

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung und/oder Studium im Bereich IT, Marketing oder
    Personalwesen
  • Erste Erfahrungen im Bereich Recruiting
  • Kommunikationstalent für den Dialog mit neuen Mitarbeitern und Kunden
  • Hohe Affinität zu Social Media Marketing
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Vorzugsweise erste operative Erfahrungen im Social Media Marketing und Google Adwords (GAP) sowie in den gängigen CMS Systemen (WordPress) und in Google Analytics
  • Interesse, die Entwicklung neuer Vertriebswege zu verfolgen
  • Ausgeprägte Hands-on-Mentalität

Überzeugen Sie uns und senden Sie Ihre aussagefähige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins an die Abteilung Human Resoures.

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Silvia Feuerstein
Human Resources

E-Mail: bewerbung.innendienst@iwetec.de
Telefon: +49 661 9764-186

Adresse
IWETEC GmbH
Werner-von-Siemens-Straße 16
D-36041 Fulda

Bewerbung als Mitarbeiter Online Recruiting / Marketing (m/w)

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